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第五百八十二章 江老师大课堂(1 / 2)

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第五百八十二章 江老师大课堂

就在这些经理们谈笑风生的时候,会议室的大门被推开,江辰满面笑容地走了进来,径直地走到自己的座位上坐下,笑着说道:“看起来大家的心情和状态都挺不错的!”

江辰对会议开始前,众人的交流并没有多大的反感,他并不喜欢一到开会,所有人都坐得像是木头似的,一动不动,那样子的话,根本就了无生机。

通过这些天的接触,经理们大概知道了江辰的脾气,笑着跟他打招呼,也没有拘束。

“各位,今天我找你们过来,也没有什么事情,就是跟你们谈一谈咱们的队伍建设问题。”江辰笑着环视了一眼在场的众人,平静地说道。

江辰开会有个特点,就是不喜欢说废话,喜欢单刀直入,所以江辰一开口,林敏霞这个助理,就立马打开了笔记本电脑和录音笔,准备做会议记录,经理们也迅速拿起了签字笔和笔记本,开始严阵以待!

要知道江辰开会讲的都是干货,没有太多的虚话空话,如果不认真听、认真记,可能就漏掉了重要内容了!

“好了,收起你们的纸笔!”江辰淡淡地说着,然后转头看向林敏霞说道,“今天这场会议,就不做记录了!”

“不做记录?”林敏霞诧异地抬起头看了江辰一眼,虽然有些不解,但还是非常听话地将录音笔关掉,将笔记本电脑盖上,在座的经理们虽然有些搞不明白,但是也按照江辰的吩咐,将纸笔都收了起来。

“在座的各位,大多的是新官上任,怎么样,这几天感觉如何,有没有谁感悟特别深的,在会议开始之前,现场给大家来一段感言!”江辰调侃地说道,“不得少于三千字!”

在正事开始之前,调侃一句,也是江辰的习惯,这让可以让参加会议的人心情都放松下来,在座的经理们听到江辰的话,忍不住露出了笑容。

感想肯定不少,不过三千字的感言,那绝对是扯淡!

“好了,咱们开始说正事!”江辰说着,笑容微微一敛,目光在众人的脸上滑过,悠悠地说道,“可能大家好奇这队伍建设是干什么的,我说句实话,今天叫你们过来,就是给你们进行培训的!”

“培训?”听了江辰的话,现在的众人,包括林敏霞在内,全都怔住了。

培训他们都懂,问题是要培训什么?队伍建设和培训似乎很难扯上什么关系啊!

“难道是继续强调规章制度?”林敏霞心里浮现这个念头,但是很快又暗暗摇了摇头,将这个想法从自己的心里抹去。

队伍建设培训和规章制度很容易联系在一起,但是这些天林敏霞在整个事务部进行监督和指导,各部门的对新制度的执行也很到位,似乎,并不需要培训啊!

江辰眼看大家一脸茫然的样子,微笑地说道:“所谓法不可轻传,今天的培训内容,出得我口,入得你们的耳朵,之后我可不会认的!”

“这么神秘?”在场的所有人闻言皆是一愣。

“我来叫你们怎么做一个厚黑的经理!”江辰的眼眸微闪,脸上都出诡异的笑容,“在座的各位,在自己的工作范围内都是行业拔尖的精英,不然的话,我也不会抬举你们,但是经过这几天的观察,我发现,你们当领导有些不合格啊!”

在座的经理有些人若有所思,有些则是一脸不服气地看着江辰。

这世界上,还有比作领导更容易的事情吗?这哪里需要培训?

做领导就是要有范儿,要有威严,有工作就安排下去,手下人不听话就狠狠地骂,做得好就表扬,这有多难?

他们这些人里头,有原本就是经理的,有做过主管、小组长的,除了寥寥几个人之外,大部分都是有管理经验的,现在只不过是当经理而已,管理十几个人,就相当于小学班级里的小组长,有什么难的?

江辰随意地扫了一眼,就发现了他们的不服气,冷笑地说道:“你们大部分人,担任经理,可是踩着前任上位的,他们反倒成了你们的手下,你们想要凭借手中的权力让他们乖乖听话,你们觉得现实吗?你们也是当过员工的,自然知道员工的一些小手段,他们不采取直接的冲突,而是拖延怠工,就可以将你们拖死了!”

“你们大部分人之前只是小组长,甚至是小员工,一下子升到了组长,以前跟你们在一起的人,他们是怎么想的,你们知道吗?你们考虑过他们的感受吗?安抚过他们吗?找过他们谈心吗……”

“你们自己想想,这些事情,你们有做到吗?你们可能觉得没什么,但是你们知道后果是什么吗?你们有没有发现,有人跳出来捣乱的时候,这些平时跟你们关系不过的同事,只是站在一旁冷眼旁观?这些人可是你们原来的盟友,天然的助力,但是呢,你们却将他们生生地放弃了,我只有用两个字来形容你们的行为:愚蠢!” ↑返回顶部↑

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